Les clauses à risque du contrat de travail

Les clauses à risque du contrat de travail 

Pour formaliser les relations employeur / salarié, on utilise souvent des modèles de contrat standard, qui ne tiennent pas compte des spécificités de l’entreprise et des caractéristiques du poste de travail. Il faut faire le point sur :
- les clauses porteuses de risques pour l’entreprise : non concurrence, renouvellement du CDD, durée du travail des temps partiels…
- et celles qu’il peut être opportun d’insérer dans le contrat : remboursement des frais professionnels, objectifs…